柔风化细雨,润物细无声------我院参加浙大一院线下医联体护理工作会议
来源:本站原创  2022/3/22 14:14:41  作者:文:护理部周舞铃 编审:院党办   浏览次数:2011次

       2022年3月5日,浙大一院护理部组织13家医联体医院召开线下护理工作会议, 我院护理部周舞铃主任应邀参加了此次会议。

       会上,浙大一院院长助理、护理部主任王华芬致欢迎辞,并就浙大一院目前的整体医疗水平和下一步的帮扶思路作了介绍,她希望各家分院加强与总院的沟通,促进交流协作,因地制宜制定学科帮扶方案,实现资源共享


       邵乐文副主任从人才培养、多院区建设、护理质量提升、护理学科发展、护理文化建设、区域辐射引领等方面让我们各分院了解了护理最前沿的动态,拓宽了工作思路和眼界,受益匪浅。


       会上,包括我院在内的13家医联体医院依次就2021年工作总结及2022年帮扶需求进行了汇报交流发言。

       2021年8月24日,浙大一院院长助理、护理部主任王华芬莅临我院指导工作,为我院的护理工作开辟了新的思路。9月始,我院依托浙大一院医联体平台,通过“送出去、请进来”方式,先后派出两名护士心内科学习培训1个月,1名护士导管士进修学习3个月。先后邀请浙大一院心脏介入术护理团队林文娟护士长等专家来我院护理技术帮扶指导8次,很好提升了我院介入术护理技术水平。自2021年10月22日介入中心开科以来,我院导管室护士已配合介入手术医师完成介入手术85例,其中冠状动脉介入手术60例,起搏器植入术5例,肿瘤介入手术13例,下肢滤器植入术1例,脑血管介入手术5例,实现了患者不出县就能享受高质量的护理服务。


      

       此次医联体护理工作会议的召开,温暖给力,更是一场及时雨,让我们基层医院倍感信心。下一步,我院将紧跟总院工作部署,借力“双下沉”、“两提升”医联体帮扶机制,针对问题及不足,找差距,提对策,加强护理人员培训,以培养优秀护理人才为目标,不断提升护士素养,打造一支医德高尚、技术过硬的护理队伍,更好地服务患者。

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